»Try & Hire«

»Try & Hire« ermöglicht Ihnen das Aufspüren, ausführliche Testen und Einstellen von zukünftigen Mitarbeitern. Nach einer Testphase (try) haben Sie die Möglichkeit, den Mitarbeiter zu übernehmen (hire).

Mit dieser Kombination aus Zeitarbeit und Personalvermittlung bieten wir Ihnen die Chance, die Kenntnisse, Fähigkeiten und Eigenschaften des eingesetzten Mitarbeiters direkt in der Praxis bei Ihnen im Unternehmen zu bewerten. Damit können Sie innerhalb eines begrenzten Zeitraums eine optimale Entscheidung für eine mögliche Überlassung in die Festanstellung treffen.

Ablauf von »Try & Hire«:

  • Nach Ihren Wünschen wählen wir den Mitarbeiter gewissenhaft aus.
  • In Vorstellungsgesprächen lernen Sie Ihren neuen Mitarbeiter (m/w) kennen.
  • Im Rahmen der Zeitarbeit prüfen Sie dessen fachliche und persönliche Qualitäten.

Ähnlich wie bei der Zeitarbeit steht der Bewerber während der vorab vertraglich festgelegten »Try«-Zeit formal bei ADU Personalservice unter Vertrag. Sollte der eingesetzte Mitarbeiter wider Erwarten Ihren Vorstellungen nicht entsprechen, sorgen wir zeitnah für einen qualifizierten Ersatz.

Bereits vor der festen Einstellung erfahren Sie direkt, ob der Mitarbeiter zu Ihnen und Ihrem Unternehmen passt. Sie können sich ohne Risiko von der Leistungsbereitschaft und den charakterlichen Qualitäten Ihres potenziellen Mitarbeiters überzeugen und – bei beidseitiger Zufriedenheit – ein festes Arbeitsverhältnis knüpfen.

Gern erstellen wir nach Ihren Vorgaben ein individuelles Konzept für »Try & Hire« in Ihrem Unternehmen. Setzen Sie sich mit uns in Verbindung, um einen persönlichen Gesprächstermin zu vereinbaren.

Kontakt ADU Personalservice

Uzay Deneke

Leitung Personal Service

ADU Urban Personal Service GmbH
Warburger Straße 140
33100 Paderborn

Tel.: 0 52 51/160 99-33
Mobil: 0151/11 45 83 25
E-Mail: u.deneke@adu-urban.de

Unsere Standorte

Bielefeld: 0 52 1 / 800 656-00
Detmold: 0 52 31/5 69 98 03
Dortmund: 02 31/9 56 51 56
Gütersloh: 0 52 41/2 10 18 92
Kassel: 05 61/78 80 68 76
Paderborn: 0 52 51/160 99-0
Ratingen: 0151/11 45 11 41

Ihr Nutzen:

  • Keine Kosten für Anzeigen
  • Keine Kosten für Personalmanagement
  • Übersichtliche Kalkulationsgrundlage
  • Geringer Rekrutierungsaufwand
  • Gegenseitiges Kennenlernen

  • Vermeiden einer Fehlanstellung
  • Verlängerte Probezeit
  • Mitarbeiter werden »on the job« getestet
  • Fachliche und soziale Kompetenz kann bewertet werden
  • Sie zahlen die tatsächlich geleisteten Arbeitsstunden
  • Lohnfortzahlungen im Krankheitsfall, Urlaub etc. tragen wir

Über die ADU Service Gruppe

Verantwortung zu übernehmen – das ist bei der ADU Service Gruppe ein wesentlicher Bestandteil der Firmenkultur.

Über 24 Jahre Erfahrung
Nutzen auch Sie unser Know-how und unsere jahrelangen Erfahrungen im Bereich des Facility-Managements für mittelständische Firmen und große Unternehmen aus den verschiedensten Branchen.
Über 3.000 Mitarbeiter
Vom Ein-Mann-Unternehmen zum Dienstleistungs-Unternehmen mit 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in den Bereichen Facility-Management, Gebäudeservice, Sicherheit und Personalservice in 24 Jahren.
9001 / 14001 / 18001 / 50001
Die ADU Service Gruppe ist als Facility-Management-Anbieter nach EN ISO 9001:2008, EN ISO 14001:2004, EN ISO 50001 und OHSAS 18001 zertifiziert. Zudem sind wir freiwillig in zahlreichen Verbänden und Interessengruppen vertreten.
Nachhaltigkeit
Das unternehmerische Handeln der ADU Service Gruppe berücksichtigt auch nichtwirtschaftliche Aspekte. Wir setzen uns aktiv für die Bewahrung von Ressourcen, für den Erhalt der Umwelt und für unsere Mitarbeiter ein.
A.D.U. Service Gruppe
Warburger Straße 140 Paderborn, 33100
Phone: 05251 16099-0